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28 mayo, 2021
  • Píldoras de Liderazgo

    28 mayo, 2021

    Te invitamos a estas sesiones online interactivas y gratuitas. Un espacio en el que explorar, junto con otros líderes, puntos fuertes y áreas de mejora para un liderazgo consciente.

    Reserva tu plaza

  • Open Liderazgo- Apertura

    28 mayo, 2021

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar sobre tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

10 junio, 2021
  • Open de Liderazgo Integrador

    10 junio, 2021

    El líder como desarrollador de personas y equipos

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar acerca de tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

11 junio, 2021
  • Open de Liderazgo Integrador

    10 junio, 2021

    El líder como desarrollador de personas y equipos

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar acerca de tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

8 julio, 2021
  • Open de Liderazgo Generador

    8 julio, 2021

    Desarrollando al líder visionario: de la visión a la acción 

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar acerca de tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

9 julio, 2021
  • Open de Liderazgo Generador

    8 julio, 2021

    Desarrollando al líder visionario: de la visión a la acción 

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar acerca de tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

23 julio, 2021
  • Píldoras de Liderazgo

    23 julio, 2021

    Te invitamos a estas sesiones online interactivas y gratuitas. Un espacio en el que explorar, junto con otros líderes, puntos fuertes y áreas de mejora para un liderazgo consciente.

    Reserva tu plaza

  • Open Liderazgo- Cierre

    23 julio, 2021

    En el OPEN podrás tomar consciencia y profundizar sobre tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

24 septiembre, 2021
  • Píldoras de Liderazgo

    24 septiembre, 2021

    Te invitamos a estas sesiones online interactivas y gratuitas. Un espacio en el que explorar, junto con otros líderes, puntos fuertes y áreas de mejora para un liderazgo consciente.

    Reserva tu plaza

8 octubre, 2021
  • Open Liderazgo- Apertura

    8 octubre, 2021

    En el OPEN DE LIDERAZGO podrás tomar consciencia y profundizar sobre tu estilo de liderazgo, promover relaciones interpersonales productivas, aprender a dirigir y delegar en función de las características de los miembros de tu equipo y facilitar el cambio de creencias entre las personas para lograr un equipo de alto rendimiento.

    Identificarás tus fortalezas y oportunidades de mejora como líder, gracias a este espacio de aprendizaje, concebido para alcanzar un mejor desempeño como directivo, aprendiendo de ti mismo y de la experiencia de los demás participantes.

    Página del Open de Liderazgo

Nona Martín Falcó

Nona Martín es Consultora de Desarrollo Organizacional, Formadora, Coach de Alta Dirección certificada por ICF y Terapeuta Gestalt.

 

Pionera desde hace casi 20 años en la metodología de Formación Experiencial y especializada en acciones de alto impacto dentro de entornos organizativos desde el enfoque experiencial–humanista, posibilitando el desarrollo de las personas en sus Organizaciones.

 

Su dedicación actual se centra en impulsar y acompañar procesos de desarrollo personal y de organizaciones. Partiendo, en cada caso, de la toma de consciencia de dónde están, cómo funcionan y hacia dónde quieren ir.

 

Como Consultora y Facilitadora en Desarrollo Organizacional, está involucrada en proyectos de cambio organizativo en empresas y especializada en procedimientos de Counselling y Coaching, así como en aplicaciones de Programación Neurolingüística al mundo empresarial. Es especialista en Formación de equipos de alto rendimiento, gestión del cambio y formación en valores.

 

Como Formadora, imparte programas propios en las disciplinas de Coaching, Comunicación, Liderazgo y Psicoterapia sistémica, desde el acompañamiento en el cambio de actitudes y desarrollo de habilidades.

 

Como pionera en Coaching, se compromete acompañando a personas a cambiar paradigmas y a desarrollar las habilidades necesarias para alcanzar su objetivo deseado.En terapia acompaña en procesos de crecimiento personal para que la persona pueda explorar y tomar conciencia de su trayectoria existencial.

 

Es también colaboradora académica de ESADE, de distintas escuelas universitarias y centros e Institutos humanistas del estado español así como conferenciante y colaboradora en diferentes medios de comunicación.

 

  • M.B.A. Master in BussinesAdministration Kennedy Western University.
  • Máster en Dirección de Empresas por ISDE.
  • Master–Trainer en Programación Neurolingüística y Epistemóloga, formada por Allan Santos, Robert Dilts y Steve Gilligan.
  • Formada en Psicoterapia Integrativa, programa SAT, discípula y colaboradora de Claudio Naranjo.
  • Didacta de AEPNL (Asociación Española de PNL), AETG (Asociación Española de Terapia Gestalt).
  • Certificada como Coach ACC por la International Coach Federation